Profil

      Sejarah Singkat Akademi Kebidanan Betang Asi Raya

Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya berdiri secara resmi yaitu pada tanggal 03 Oktober 2006 sesuai dengan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 232/D/O/2006 tanggal 03 Oktober 2006 Tentang Pemberian ijin penyelenggaraan Program Studi dan Pendirian Akademi Kebidanan Betang Asi Raya di Palangka Raya yang diselenggarakan oleh Yayasan Betang Asi Raya di Palangka Raya. Dengan demikian Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya telah sah secara hukum dan merupakan salah satu Perguruan Tinggi Swasta di Propinsi Kalimantan Tengah yang secara resmi telah menyelenggarakan Program Studi Kebidanan Jenjang Program Diploma III (DIII). Pelaksanaan kegiatan telah dimulai sejak Tahun Akademik 2006/2007 dan merupakan penerimaan Mahasiswa Baru Angkatan I dan berjalan hingga sekarang.
Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya berlandaskan :

1. Pancasila dan UUD 1945
2. Undang-undang No.23 Tahun 1992 Tentang Kesehatan
3. Undang-undang No.20 Tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan Nasional
4. Peraturan Menkes RI No.1192/Menkes/per/X/2004 tentang Pendirian Pendidikan
5. Diploma Bidang Kesehatan Sistem Kesehatan Nasional ( SKN )

Disamping Beberapa landasan tersebut diatas, pemrakarsa/pendiri Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya mempunyai beberapa alasan yang melatar belakangi berdirinya Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya antara lain :

1. Visi Indonesia sehat 2010 bahwa penyelesaian masalah kesehatan lebih diarahkan ke pada penyelesaian masalah yang berhubungan erat dengan kesehatan ibu dan anak oleh karena kesehatan ibu dan anak adalah merupakan kunci kesejahteraan didalam keluarga. Permasalahan yang sedang dihadapi disini adalah masih tingginya Angka Kematian Bayi (IMR). Angka Kematian ibu di Indonesia tahun 2005 mencapai 291/100.000 kelahiran hidup dan merupakan yang tertinggi di Asia Tenggara. Berdasarkan Profil Kesehatan Propinsi Kalimantan Tengah Tahun 2005

- MMR tercatat 291 / 100.000 kelahiran hidup.
- IMR tercatat 36 / 100.000 kelahiran hidup.

Penanganan kesehatan ibu dan anak sebagian besar ditangani oleh tenaga bidan terutama didaerah pedesaan yang ada di Kalimantan Tengah disamping tenaga kesehatan yang lain.

2. Proyeksi kebutuhan Tenaga Bidan sampai dengan tahun 2020 adalah sebanyak 74.469 orang.
3. Pertolongan persalinan oleh Tenaga Kesehatan ( Nakes ) adalah 72,13 % dari 51.099 perkiraan persalinan.
  
      Visi, Misi, Falsafah, Motto dan Janji Layanan ( Program Studi )

1. Visi 
      Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya menjadi Pusat Ilmu Pengetahuan dan      Teknologi kesehatan di bidang kebidanan.

2. Misi
a. Mengembangkan Riset IPTEK Kesehatan di bidang Kebidanan
b. Pengabdian pada masyarakat
c. Pengembangan kerjasama Lintas Sektoral dalam negeri dan luar negeri.
d. Menciptakan suasana belajar, suasana kerja dan kehidupan dalam kampus yang menunjang PBM di Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
e. Memberikan kesempatan yang lebih luas pada masyarakat Kalimantan Tengah untuk dapat mengikuti kegiatan Belajar Mengajar pada Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.

3. Falsafah 
    Tenaga kesehatan yang bermutu dihasilkan oleh institusi yang bermutu.

4. Motto
    “Kami berupaya tampil beda”

5. Janji Layanan 
          Cepat , Tepat, Ramah


Visi, Misi dan Sasaran Perguruan Tinggi

1. Visi Perguruan Tinggi
Menjadi Lembaga Pendidikan Tinggi yang mampu mengembangkan ilmu pengetahuan dan teknologi kesehatan serta menghasilkan tenaga kesehatan profesional dan mandiri yang mampu berkompetensi secara global.

2. Misi Perguruan Tinggi
Menyelenggarakan pendidikan akademik, profesi dan vokasi di bidang kesehatan dalam berbagai jenjang pendidikan serta mengembangkan dan menyebarluaskan ilmu pengetahuan dan teknologi kesehatan melalui penyelenggaraan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat.

3. Sasaran Perguruan Tinggi 
    Lulusan SLTA atau sederajat khususnya wanita untuk di didik menjadi tenaga Ahli Madya Kebidanan yang mampu menjadi salah satu tenaga kesehatan yang profesional dan mandiri.


    Kebijakan Mutu, Sasaran Mutu dan Rencana Mutu Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya

1. Kebijakan Mutu Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya 
         Akademi Kebidanan betang Asi Raya Palangka Raya adalah institusi pendidikan yang mandiri  menghasilkan lulusan yang berdaya saing tinggi dan berbudi pekerti luhur.

2. Sasaran Mutu
a. Lulusan memiliki sertifikat keahlian
b. Lulusan memiliki ketentuan norma dan etika
c. Lulusan yang profesional dan mandiri

3. Rencana Mutu 
      Pemeriksaan dan monitoring kegiatan dalam sasaran mutu dan prosedur belajar mengajar tercantum dalam rencana mutu

     Tujuan

1. Tujuan Umum
Mencerdaskan kehidupan bangsa Indonesia dan menghasilkan tenaga kerja yang memiliki pengetahuan dan ketrampilan dalam bidang kesehatan, beriman dan bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, berbudi pekerti luhur, sehat jasmani dan rohani, bertanggung jawab terhadap masyarakat, dan bangsa serta berkepribadian yang mantap dan mandiri.

2. Tujuan Khusus
a. Pelaksanaan Tridarma Perguruan Tinggi (Pendidikan dan pengajaran, pengabdian kepada masyarakat dan penelitian dan pengembangan) berbasis IPTEK.
b. Pembinaan dan pengembangan manajemen SDM, sarana dan prasarana, dana, informasi dan tata kerja Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
c. Penciptaan suasana belajar, suasana kerja yang kondusif di Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
d. Menghasilkan lulusan yang siap dan mandiri
e. Memberikan pengalaman belajar menuju pembebtukan keahlian akademik dalam penguasaan ilmu pengetahuan dan teknologi.


      Strategi

1. Pencapaian komitmen dan pemahaman yang sama semua unsur dan pelaksanaan terhadap Visi dan Misi Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
2. Identifikasi dan mobilisasi kemampuan sumber daya Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
3. Perataan organisasi dan pemberdayaan semua unit kerja pada Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
4. Penyelenggaraan rapat-rapat/pertemuan kerja penyusunan program-program spesifik pengembangan Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya.
5. Penjalinan hubungan kerja Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya dengan perusahaan-perusahaan (untuk menyalurkan tenaga kerja dan memberdayakan Tenaga Kerja).
6. Peningkatan kemampuan berbahasa Inggris dosen dan mahasiswa
7. Pengawasan dan evaluasi pelaksanaan kegiatan Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya
8. Penyusunan rencana pengembangan Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya secara berkesinambungan.


Profil Lulusan

1. Disiplin, mandiri, berkemauan keras, jujur, bertanggung jawab, terbuka dan tanggap terhadap bidang kerjanya.
2. Menerapkan ilmu pengetahuan, ketrampilan dan sikap profesional sesuai dengan keahliannya.
3. Memiliki ketrampilan tambahan yang mendukung bidang keahliannya.

Sistem Pendidikan

Sistem pendidikan di Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya mengacu pada keputusan menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 232/D/0/2006 tanggal 03 Oktober 2006 tentang pemberian Ijin Penyelenggaraan Program Studi dan pendirian Akademi Kebidanan Betang Asi Raya di Palangka Raya.

Ciri Pendidikan

1. Profesi dan keahlian
2. Kemampuan penalaran dan keterampilan mengenai masalah praktis
3. Pengaitan konsep dasar dengan kasus nyata di lapangan
4. Pengintegrasian teori dan praktek


Susunan Organisasi

1. Organisasi Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya terdiri dari unsur-unsur :
a. Dewan Penyantun
b. Pimpinan Akademi Kebidanan
c. Senat
d. Unsur Pelaksanaan Akademik
e. Unsur Pelaksanaan Administratif
f. Unsur Penunjang

2. Unsur pimpinan Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya
a. Direktur
b. Pembantu Direktur I ( Pudir I ) Bidang Akademik
c. Pembantu Direktur II ( Pudir II ) Bidang Administrasi dan Keuangan
d. Pembantu Direktur III ( Pudir III ) Bidang Kemahasiswaan

3. Unsur Pelaksanaan Akademik
a. Program Studi
b. Laboratorium
c. Pusat penelitian dan pengabdian kepada masyarakat
d. Wali Tingkat
e. Kelompok Dosen
f. Koordinator Mata Kuliah
g. Pembinaan Fisik dan Mental Mahasiswa
h. Clinical Instructure ( CI )

      4. Unsur Pelaksana Administratif
a. Kepala Bagian Administratif Akademik dan Kemahasiswaan ( BAAK )
b. Kepala Bagian Administrasi Umum dan Kemahasiswaan ( BAUK )

5. Unsur Penunjang
a. Perpustakaan
b. Pusat Komputer
c. Foto copy dan percetakan
d. Asrama dan lain-lain

Kerja Sama

Dalam rangka menunjang keberhasilan PBM Akademi Kebidanan Betang Asi Raya Palangka Raya telah melakukan kerjasama dengan institusi lain seperti lahan praktek RS, Puskesmas dan Rumah Bersalin.





Tidak ada komentar:

Posting Komentar